추가근무 현금·보상휴가 가치 비교 계산기

추가근무 현금·보상휴가 가치 비교 계산기 사용법

확정된 추가 보수와 보상휴가 전환시간·본인의 휴식 시간가치를 비교합니다.

1. 제안받은 세후 추가보수: 원 단위로 입력합니다.
2. 추가근무 시간: 시간 단위로 입력합니다.
3. 제안된 휴가 전환 배율: 배 단위로 입력합니다.
4. 휴식 1시간의 내 가치: 원/시간 단위로 입력합니다.

예시 버튼을 누르면 아래 사례를 한 번에 입력할 수 있습니다. 항목을 바꿔 결과가 어떻게 달라지는지 비교하세요.

계산 방법과 결과

휴가시간 = 추가근무×전환배율; 휴가가치 = 휴가시간×시간가치; 차이 = 휴가가치−현금보수

• 휴가 선택 가치 차이: 원 단위입니다.
• 제안된 보상휴가: 시간 단위입니다.
• 내 기준 휴가 가치: 원 단위입니다.
• 현금 추가보수: 원 단위입니다.

계산 예시

제안받은 세후 추가보수 150,000원, 추가근무 시간 8시간, 제안된 휴가 전환 배율 1.5배, 휴식 1시간의 내 가치 15,000원/시간이면 계산 결과는 30,000원입니다.

적용 조건과 해석

회사와 적법하게 합의된 조건을 직접 입력하는 비교입니다. 법정수당·휴가 전환율을 판정하지 않으며 휴가를 실제로 사용할 수 있다는 가정입니다.

표시되는 일반 수치는 소수 둘째 자리까지 반올림합니다. 계산식에 개수나 단위 올림·내림이 있는 경우 표시 자릿수의 반올림과 구분해 해석하세요.

관련 계산기

추가근무 식비·교통비 차감 보수 계산기도 함께 확인할 수 있습니다.